Vad är medarbetarskap?
Bra medarbetarskap handlar om att göra sitt jobb väl och samtidigt bidra till helheten, oavsett roll eller titel. Det handlar om hur vi är mot varandra och hur vi tar oss an arbetsuppgifterna – samt vad vi gör när ingen tittar. Det är inte bara chefens ansvar att skapa ett bra arbetsklimat – det är något vi gör tillsammans. Ett aktivt medarbetarskap kännetecknas av:
Delaktighet och engagemang Eget ansvar och initiativförmåga En vilja att bidra till gruppens gemensamma mål Förmåga att kommunicera öppet och konstruktivt
”Vi är så nöjda med Sofies föreläsning på vår klinikdag! Hon tar upp laddade frågor men ändå på ett roligt sätt! Jag har rekommenderat den till alla mina chefskollegor här på Drottning Silvias Barnsjukhus.”
Anette Samuelsson, Vårdenhetschef
”Stort tack för en väldigt bra föreläsning under våra konferensdagar. Din föreläsning har fått toppbetyg i utvärderingsenkäten 
!”
Eva Moe, Skyrevs utbildningskommitté
Boka vårens kurser:
Anmäl dig till vårens kurser på plats ute i landet. Föreläsningarna finns även som inspelade videoföreläsningar (läs mer under fliken Videoföreläsning).
NORRKÖPING – fullbokat. Extrainsatt datum 18/3 nedan.
11 februari kl. 14.00-16.00
”Det vi irriterar oss på hos andra säger något om oss själva – om samarbete och medarbetarskap”
Klicka här för mer information och anmälan
SUNDBYBERG
16 februari kl. 14.00-16.00
”Det vi irriterar oss på hos andra säger något om oss själva – om samarbete och medarbetarskap”
Klicka här för mer information och anmälan
NYKÖPING
5 mars kl. 13.00-16.00
”Chefsverktyg för att minska stress och konflikter i arbetsgruppen”
Klicka här för mer information och anmälan
ESKILSTUNA
12 mars kl. 13.00-16.00
”Chefsverktyg för att minska stress och konflikter i arbetsgruppen”
Klicka här för med information och anmälan
NORRKÖPING – extrainsatt datum
18 mars kl. 14.00-16.00
”Det vi irriterar oss på hos andra säger något om oss själva – om samarbete och medarbetarskap”
Klicka här för mer information och anmälan
VÄSTERVIK
14 april kl. 13.00-16.00
”Öppet arbetsklimat – hur vara rak utan att skapa konflikt?”
Klicka här för mer information och anmälan
DANDERYD
16 april kl. 14.00-16.00
”Det vi irriterar oss på hos andra säger något om oss själva – om samarbete och medarbetarskap”
Klicka här för mer information och anmälan
OSKARSHAMN
21 april kl. 13.00-16.00
”Öppet arbetsklimat – hur vara rak utan att skapa konflikt?”
Klicka här för mer information och anmälan
KALMAR
22 april kl. 13.00-16.00
”Öppet arbetsklimat – hur vara rak utan att skapa konflikt?”
Klicka här för mer information och anmälan
VÄSTERÅS
28 april kl. 13.00-16.00
”Chefsverktyg för att minska stress och konflikter i arbetsgruppen”
Klicka här för med information och anmälan
Upplägg och metodik
Våra föreläsningar om medarbetarskap är nischade mot vad som händer i kontakten med andra på individ- och gruppnivå. Våra kurser hålls på en nivå som berör alla, med många praktiska exempel hämtade från konsultuppdrag på arbetsplatser och intressanta diskussioner. De väcker viktiga tankar och ger användbara verktyg, men innehåller också mycket humor och igenkännande skratt. Våra föreläsningar om medarbetarskap, öppet arbetsklimat och rak kommunikation är mycket efterfrågade till personaldagar och kickoffs.
Föreläsningar och utbildningar om medarbetarskap – över hela landet
Våra föreläsningar om medarbetarskap vänder sig till alla som i sitt yrke behöver samarbeta med andra, både på medarbetar- och chefsnivå. De är regelbundet inbokade på personaldagar och kickoffs över hela landet; såväl för akademiska fakulteter i Västerbotten som verkstadsteam i Småland, både på plats och digitalt.
Våra kurser baserar sig på verkliga exempel från uppdrag ute på arbetsplatser och hålls på en nivå som berör alla. De innehåller viktiga reflektioner, intressanta diskussioner och praktiska verktyg – och bjuder på en hel del skratt. I kursmaterialet ingår övningar som går att jobba vidare med efteråt om man vill, och vi är mycket glada över den feedback vi får från arbetsgrupper som fortsätter jobba med ämnet. Vi är också mycket glada över att alla rekommendationer och förfrågningar om uppföljningar. Det visar att det vi gör har betydelse.
Grundaren till Kompetensstudion, Sofie Bergqvist, är en av landets mest bokade föreläsare om medarbetarskap och hon möter årligen över 3000 personer från olika företag och branscher. Hon startade företaget när hon 2019 flyttade hem till Stockholm efter tjugo år utomlands. Över 20 000 personer har sedan dess tagit del av hennes uppskattade kurser och utbildningar och hon är regelbundet inbokad på personaldagar och kickoffs. Hennes digitala föreläsningar om medarbetarskap är också mycket efterfrågade och uppskattade, i synnerhet från personalgrupper som har svårt att samlas alla på en gång.
Varför är medarbetarskap viktigt?
Medarbetarskap är inte bara ett mjukt värde – det påverkar företagets resultat. Har du tänkt på hur mycket tid på jobbet som konsumeras av små konflikter eller samarbetsproblem? Du kan ha topptalanger på kontoret – men det tjänar ingenting till om de inte kan samarbeta med varandra. I en tid där många arbetsplatser präglas av högt tempo, ständiga förändringar och krav på flexibilitet blir medarbetarskapet viktigare än någonsin. När alla tar ansvar för både resultat och relationer skapas ett hållbart arbetsklimat – med bättre samarbete och öppen kommunikation.
För företaget innebär det:
Effektivare arbetsgrupper: där kommunikationen fungerar bra och samarbetet flyter. Bättre arbetsmiljö: högre trivsel och färre konflikter. Högre engagemang: psykologisk trygghet på jobbet leder till att man vågar ta egna initiativ, ge förslag och komma med innovativa idéer. Hälsosammare: färre sjukskrivningar och lägre personalomsättning.
Medarbetarskap är därför inget ”mjukt” komplement. Det är en av nycklarna till en framgångsrik och välmående organisation.
Skriv till oss på kontakt(at)kompetensstudion.se för att höra mer om våra föreläsningar på er arbetsplats, eller fyll i formuläret nedan: